Ein Blick auf die Schlüsselqualifikationen und was Automotive Zulieferer wirklich brauchen. Erfahrene Führungskräfte sind als Interim-Managerinnen und -Manager für Unternehmen aus der Automotive-Industrie gefragter denn je.
Wer mindestens 25 Jahre Erfahrung in der Branche mitbringt, kann seine Kenntnisse und Fähigkeiten gewinnbringend einsetzen. Welche Skills und Eigenschaften Sie dazu mitbringen sollten, erfahren Sie hier.
Die vermutlich wichtigste Eigenschaft, erfolgreicher Senior Führungskräfte im Bereich Automotive ist die Begeisterung für neue Herausforderungen. Gerade in dieser Branche finden momentan die größten Umbrüche und Entwicklungen seit Jahrzehnten statt.
Wollen Sie genau diesen Wandel mitgestalten und dabei Ihre Expertise und Erfahrung einbringen, haben Sie das richtige Mindset. Wesentlich ist, dass Sie die notwendigen Veränderungen erkennen und aktiv steuern möchten. Ein ausgeprägter Sinn für strategisch-konzeptionelles Denken mit Fokus auf kundenorientierte Lösungen sollte selbstverständlich sein.
- Diese Fähigkeit, praxis- und problemlösungsorientiert zu denken, ist wesentlich für Ihren Erfolg.
- Erfolgreiche Transformation erfordert die Bereitschaft, nicht nur bestehende Lösungsansätze zu erweitern, sondern wo nötig auch neue zu entwickeln und alte über Bord zu werfen.
- Im Interim Management sind deshalb Kommunikationsfähigkeit, die Bereitschaft, eigenes Wissen und Know-how weiterzugeben und vor allem auch selbst von jüngeren Kolleginnen und Kollegen zu lernen, von größter Bedeutung.
- Gerade Unternehmen in der Transformation erwarten von Interim-Managern, die Bereitschaft, neue Lösungsansätze zu entwickeln.
- Offenheit für Input aus dem Team ist dafür die Grundvoraussetzung.
Die Automotive-Branche ist seit jeher von technologischem Fortschritt geprägt.
Die Bereitschaft, diesen Wandel zu antizipieren und mitzugehen, ist daher Voraussetzung für die erfolgreiche Arbeit im Interim Management. Das beschränkt sich nicht allein auf die Begeisterung für neue Technologien der Branche selbst. Auch Erfahrung und Expertise im Umgang mit der im Arbeitsalltag genutzten aktuellen Software und Technik sind Grundvoraussetzung für die Arbeit. Vor allem aktuelle, ausgeprägte SAP-Kenntnisse werden sowohl bei Herstellern als auch bei Zulieferern vorausgesetzt. Mit Ihrer Bereitschaft, sich auf aktuelle Arbeitsumgebungen einzulassen, unterstreichen Sie, dass Sie auch mit langjähriger Erfahrung offen für Neues und bereit sind, Wandel aktiv zu gestalten.