Interim Werkleiter / Plant Manager (m/w/d) – Italien
Für einen Unternehmen aus der Blechverarbeitung suchen wir einen krisenerfahrenen und durchsetzungsstarken Interim Werkleiter, der die operative Verantwortung für unseren Produktionsstandort in Italien übernimmt. Ziel des Einsatzes ist die Stabilisierung der Prozesse, die Optimierung der Produktivität sowie die Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen dem italienischen Werk und dem Headquarter.
Aufgaben:
- Operative Leitung: Gesamtverantwortung für die Produktion, Logistik, Qualität und Instandhaltung am Standort.
- Change Management: Analyse bestehender Ineffizienzen und Implementierung von Best-Practice-Lösungen zur Prozessoptimierung.
- Schnittstellenmanagement: Agieren als diplomatisches Bindeglied zwischen der lokalen Belegschaft und der Geschäftsführung im Ausland.
- Reporting: Enge Zusammenarbeit mit dem HQ und regelmäßige Berichterstattung über KPIs, Budgets und Meilensteine.
- Führung: Motivierung und Führung des lokalen Management-Teams unter Berücksichtigung der italienischen Arbeitskultur.
Zwingende Anforderungen (Must-have)
- Sprachkenntnisse: Italienisch auf Muttersprachniveau. Fließendes Englisch oder Deutsch für das Reporting zum Headquarter.
- Lokale Expertise: Tiefgreifende, langjährige Management-Erfahrung direkt im italienischen Markt. Sie kennen die rechtlichen Rahmenbedingungen (z.B. Arbeitsrecht, Gewerkschaften/Sindacati) und die kulturellen Gepflogenheiten in Italien in- und auswendig.
- Wohnsitz/Präsenz: Sie leben vorzugsweise bereits in Italien oder verfügen über eine uneingeschränkte Reisebereitschaft mit ständigem Vor-Ort-Fokus.
- Hintergrund: Mehrjährige Erfahrung als Werkleiter oder Operations Manager, idealerweise in der Automobilzulieferindustrie, im Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fertigungsindustrie.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Ingenieursstudium oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit hoher technischer Affinität.
- Nachgewiesene Erfolge in der Sanierung oder Neuausrichtung von Produktionsstandorten.
- Hands-on-Mentalität: Sie scheuen sich nicht davor, "auf den Shopfloor" zu gehen, um Probleme an der Basis zu lösen.
- Hohe soziale Kompetenz und Verhandlungsgeschick im Umgang mit lokalen Stakeholdern.
- Standort: Italien (Nord/Mittelitalien)
- Dauer: 6–12 Monate
- Beginn: Kurzfristig / asap
- Ansprechpartner: Christel Haas E-Mail: kontakt@ase-seniorexperts.com