Interim Manager – Leiter Elektronik m/w
Für einen Tier 1 Zulieferer suchen wir einen Interim Manager Leiter Elektronik. Zentrale Aufgabe ist die disziplinarische Führung der Mitarbeiter mit der Qualifikation Ingenieur oder Techniker.
Ziele des Einsatzes sind:
· Koordinierung aller weltweiten Aktivitäten für Elektronik Produkte in der Projekt-, Serien-und Ersatzphase; insbesondere in Bezug auf Produkteigenschaften, Qualität, Profitabilität und Kundenzufriedenheit
· Weiterentwicklung der Elektronikkompetenz der Geschäftsstrategie folgend inkl. Aufbau und Weiterentwicklung eines Innovationsportfolios
· Festlegung der intern benötigten Fähigkeiten zur sicheren und nachhaltigen Erledigung der Aufgaben im Bereich der Elektrik / Elektronikentwicklung; insbesondere in Bezug auf neue Technologien, Prozesse oder Methoden
· Festlegung der globalen Elektronikstrategie, der Geschäftsstrategie
· Treiber der Fertigungsstrategie des Unternehmens in Abstimmung mit Einkauf und Produktion
· Langfristige Sicherung und Weiterentwicklung der Marktstellung des Unternehmens durch den Einsatz innovativer Elektroniken
Definition und Pflege des Elektronikentwicklungsprozesses inkl. Einbettung in den Gesamtentwicklungsprozess (und PEP)
Aufgabenbereiche:
· Definition, Planung und Umsetzung von Entwicklungs- und Fertigungsstrategien im Hinblick auf die Unternehmensziele
· Weiterentwicklung der durch Elektrik-/Elektronikkomponenten mittels innovativer Technologien realisierbaren Funktionen
· Kooperation mit strategisch wichtigen Lieferanten und Kunden im Bereich Elektrik/Elektronik, Festlegung und Vereinbarung der an die Unternehmensziele angepassten Kooperationsmodelle mit den jeweiligen Partnern
· Verantwortung für die Sicherung und kontinuierliche Verbesserung der Qualität der Elektroniken aus Eigenfertigung und Fremdbezug einschließlich der Mitwirkung bei der Auswahl und Entwicklung geeigneter Lieferanten
· Vorbereitung und Sicherstellung von Zertifizierungen
· Sicherstellung eines akkreditierten EMV Betriebes
· Absicherung von Serienanläufen und Betreuung von Elektronikfertigungen weltweit
· Verantwortung für die kurz-, mittel- und langfristige Budget- und Investitionsplanung
· Personalplanung und Organisation
· Anforderung und fachliche Auswahl von Mitarbeitern
· Personen- und zielorientierte Mitarbeiterqualifizierung
· Veranlassung von Weiterbildungs- und Trainingsmaßnahmen
· Fachliche Führung der Elektronikmitarbeiter der ausländischen Entwicklungsstandorte in Entwicklung, Prüftechnik und Qualitätssicherung
In eigener Verantwortung alle erforderlichen Maßnahmen und Anordnungen für den Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz durchführen
Voraussetzungen:
· Mindestens zehn Jahre Berufserfahrung in einer Führungsposition innerhalb der Automobilindustrie
· Erfahrungen in der Elektronikentwicklung und Serienfertigung im
Automobilzulieferbereich
· Kenntnisse und Erfahrung in der Umsetzung internationaler Qualitätsstandards der
Automobilzulieferindustrie
· Kenntnisse innovativer Fertigungstechnologien, Fertigungsprozesse und -organisationen
· Kenntnisse des Time-to-Market- und Just-in-Time-Managements
· Erfahrungen im Know-How-Transfer zu externen Fertigungspartnern im In- und Ausland und deren Auswahl
· Gute persönliche Kontakte zu den Entwicklungsabteilungen namhafter Automobilhersteller
· Englisch Verhandlungssicher
Start des Projektes: asap
Dauer des Einsatzes: 6 bis 12 Monate
Ort: Süddeutschland
